职责描述:
1)PLC控制系统方案设计
2)部门管理(机电电气设计、PLC编程设计)
任职要求:
1)统招本科,自动化、热控相关专业
2)精通PLC系统设计、编程及调试,精通AUTOCAD制图
3)3年以上部门管理经验
4)该岗位工作7成技术,3成管理
基本薪资:20-30K 15薪
职责描述:
1)运用计算机视觉、图像处理、数学建模及数值分析和优化相关知识,自动缺陷检测和自动对准定位技术,图像理解,模式识别等计算机视觉技术的研究;
2)与机械和电气工程师合作,负责非标自动化装备或自动化流水线的上位机及视觉应用,实现设备相机、镜头、光源、视觉软件及控制系统的整合应用;
3)负责自动化设备视觉软件及上位机软件的编写(编程语言:C#/VC++其中一种;视觉库:Visionpro/Halcon/OpenCV其中一种);
4)完成所开发机台的视觉部分及上位机软件部分的调试;
5)负责客户现场设备的升级维护、软件更新、现场培训,归档及相关培训。
任职要求:
1)全日制本科以上学历,数学/计算机科学与技术/信息工程/电子/自动化/软件相关专业;
2)掌握C语言/C++编程及图像处理相关知识;
3)有计算机视觉相关背景。
基本薪资:20-30K 15薪
生产工作
1)根据订单情况制订车间每天的生产计划和任务。
2)按照下达到各车间和班组的工作任务和生产计划进行监督、指导生产,及时安排、处置各类突发事件,协调生产过程中的各项工作,确保生产工作保质保量的顺利完成。
3)制造部门内部人员日常工作的安排、分配及工作情况监督,协调制造部各人员完成各项工作。
4)定期召开生产人员或生产各班长的协调会,协助其完成工作任务和生产计划。
生产数据的统计、分析与总结
1)统计每班、日、周、月、年等的生产数据,及时分析、总结,用于指导生产工作。
2)统计分析生产中的各项消耗,有效的降低消耗,控制生产成本消耗。
安全作业
1)严格执行生产安全管理制度,确保人身的安全和设备的正常运转。
2)负责对设备进行安全、经济的操作指导和定期对员工进行安全生产的教育和培训。
3)及时发现各类安全隐患,及时处理生产中的安全事故,并及时向领导汇报。
日常工作
1、 严格执行公司的各项规章制度,做到奖罚有度。
2)管理制造部的全面工作,组织并监督生产部人员全面完成职责范围内的各项工作,贯彻落实制造部各岗位职责。
3)及时学习、补充生产技术能力,解决生产过程中的技术难题。
4)培养员工的主观能动性,组织对员工的培训,加强员工生产技能、提高员工工作效率。
5)协调制造部与客户、公司相关部门的关系。
任职要求:
1)机械工程或相关专业本科及以上学历;
2)受过生产作业管理、管理技能、产品知识等方面的培训;
3)3年以上制造、生产或车间管理工作经验;
4)熟悉生产车间各项工作流程及操作;
5)掌握生产作业管理知识技能;
6)熟练操作办公软件,能看懂CAD图纸。
基本薪资:15-25K 15薪
职责描述:
1)配合项目负责人完成图纸设计、设计缺陷的改进,把握项目进度,保证质量,控制成本;
2)对生产部门、采购部门和业务部门提供技术支持,协助解决生产中出现的技术问题,配合相关部门完成售前、售后的设备技术服务工作;
3)负责和电控部门和装配部门沟通交流,完善设备结构及动作,达到设计要求,满足客户需求;
4)按时完成部门领导和项目负责人分配的其他任务。
任职要求:
1)机械设计制造及其自动化、机械电子工程或相关专业本科以上学历;
2)有物流输送分拣设备、PCB/CCL电子行业设备、包装行业设备设计2年以上经验者;
3)抗压力高、可接受出差,能接受阶段性项目加班;
4)逻辑思维强,细心谨慎;
5)团队意识强,配合度高;
技能要求:
机械研发,机械设计。
基本薪资:7-15k·14薪
职责描述:
1)完成相关工业设备运转的PLC程序设计;
2)电气元件选型,电路图绘制,开关支架设计;
3)完成交办产品的PLC程序编程设计;
4)现场的机电气程序系统设计;
5)配合处理售后反馈的电气问题,及时解决。
任职要求:
1)会机械制图, 电气自动化,机械制造及自动化相关专业本科以上学历;
2)逻辑思维强,细心谨慎;
3)团队意识强,配合度高,抗压能力强。
4)1年以上电气工程师工作经验。
基本薪资:7-15k·14薪
1、任职要求:
机械设计制造及其自动化、机电一体化技术、机械工程等相关专业
2、基本薪资:
普通本科(6K/月)、211/985本科(7K/月)、研究生(1W/月)
每年调薪一次(7-12%)、2-4个月年终奖
3、福利:
股权激励、六险一金、带薪培训
带薪年假、提供食宿、定期团建
节日礼品、年度旅游、年度体检
1、任职要求:
电气工程及其自动化、机电一体化技术等相关专业
2、基本薪资:
普通本科(6K/月)、211/985本科(7K/月)、研究生(1W/月)
每年调薪一次(7-12%)、2-4个月年终奖
3、福利:
股权激励、六险一金、带薪培训
带薪年假、提供食宿、定期团建
节日礼品、年度旅游、年度体检
1、任职要求:
计算机信息管理、电子信息工程、计算机科学与技术等相关专业
2、基本薪资:
普通本科(6K/月)、211/985本科(7K/月)、研究生(1W/月)
每年调薪一次(7-12%)、2-4个月年终奖
3、福利:
股权激励、六险一金、带薪培训
带薪年假、提供食宿、定期团建
节日礼品、年度旅游、年度体检